Adayların seçiminde “Sözleşmeli Personel Çalıştırılması İlişkin Esaslar” hükümlerince değerlendirme yapılmış olup nihai değerlendirme sonuçları 30 Mayıs 2023 tarihinde Üniversite web sayfasında yayımlandı. Asil olarak sözleşme yapmaya hak kazanan adaylardan 14 Haziran 2023 tarihi mesai bitimine kadar atama evraklarını teslim etmeleri istenilmiş olup belirtilen süre içerisinde istenen belgeleri teslim etmeyenlerin ve feragat edenlerin yerine yedek adaylar sözleşme imzalamaya hak kazandı.  

Yukarıda bilgileri bulunan adayların istenen belgeleri en geç 7 Temmuz 2023 tarihi mesai bitimine kadar (17.30) Üniversite Personel Daire Başkanlığına şahsen elden teslim etmeleri gerekmekte. İstenen belgeleri süresinde teslim etmeyen aday hakkından vazgeçmiş sayılacak olup yerine sırası ile yedek adaylar davet edilecek. 

*Bu duyuru tebliğ niteliğinde olup ayrıca adaylara tebligat yapılmayacak. 

İstenen Belgeler: 

Başvuru dilekçesi (Evrak tesliminde doldurulacaktır) 

2 adet vesikalık fotoğraf (Son 6 ay içerisinde çekilmiş) 

Başvurularını posta yoluyla yapan adaylar (diploma, sertifika, kimlik, ehliyet, güvenlik kimlik kartı, SRC belgesi v.b.) belgelerin aslını başvuruya gelirken getirmeleri gerekmektedir. 

Akıl ve ruh sağlığının (akli meleke) yerinde olduğuna dair Ruh Sağlığı ve Hastalıkları Uzmanından alınacak rapor ( Psikiyatri ). ( Sağlık kurumlarının Psikiyatri bölümünden alınmış Tek Hekim Raporu geçerlidir.) (Büro personeli, Sağlık Teknikeri, Tekniker, Teknisyen ve Destek Personeli unvanlarına başvuranlar için) 

5188 sayılı Yasanın Uygulanmasına İlişkin Özel Güvenlik Görevlileri Sağlık Şartları Başlıklı Yönetmelik uyarınca güvenlik görevini yapmaya engel sağlık sorunu bulunmadığına dair sağlık kurulu raporu. (Koruma ve Güvenlik Görevlisi unvanına başvuranlar için) 

SGK Hizmet Dökümü (e-devlet çıktısı kare kodlu olması gerekmektedir.) 

Resmi Hizmeti bulunan adayların bu hizmetlerini hangi statüde/kadroda ve tarihler arasında yaptıklarını gösterir kurum onaylı belgelerini sunmaları gerekmekte.